«Никто не доволен контрактом» Возможная забастовка Boeing вырисовывается работники проголосуют за предварительную сделку
«Никто не доволен…
Сиэтл. Возможная забастовка в Боинге нависает, поскольку работники готовятся голосовать по предварительному соглашению.В то время как некоторые поддерживают Новый курс, другим это не нравится.
«Это смешно», — сказал фабричный работник.«Люди не довольны этим».
Boeing и IAM District 751 ведет переговоры о новой сделке с марта, первых полных переговоров аэрокосмической компании с IAM 751 за 16 лет.
В июле тысячи заводских работников упаковали T-Mobile Park для голосования за разрешение на забастовку, что является частью их стандартного процесса.
Несколько работников, которые не хотели быть идентифицированными из -за страха передомевания, сообщили новостям, что тысячи работников протестуют во время обеденных перерывов на заводах Boeing по всему Пьюджет -Саунд перед голосованием в четверг.
«В обеденное время они начали взрываться с рога поезда.Все просто кричат и кричат об этом », — сказал работник.«Они просто пытаются шуметь, сообщая высшему руководству, что мы не счастливы.Контракт, который они называют историческим.Они говорят, что это самая большая заработная плата, которую мы получили, но прошло 16 лет с тех пор, как мы получили увеличение заработной платы ».
Протесты — это не только оплата, сказал работник, это также о безопасности.
«Один из этих самолетов имеет 200 человек.40 самолетов в месяц.Многие люди летают на этих самолетах.Мы гордимся нашей работой, и она должна размышлять о том, что платит », — сказал работник News.
Некоторые из требований профсоюза включают увеличение заработной платы на 40 процентов в течение трехлетнего промежутка, восстановление пенсии Boeing и гарантию того, что следующая программа самолетов построена на северо-западе Тихого океана.
«Никто не доволен
«Стартовая оплата за нашу заработную плату составляет 19 долларов в час.Я сделал больше в Walmart, чем работа здесь », — сказал работник.
Boeing разделил подробную информацию о своем предложении, которое включало увеличение заработной платы на 25 процентов в течение четырех лет — увеличение на 11 процентов в первый день, на четыре процента в течение следующих двух лет и увеличение на шесть процентов в 2027 году.
По словам нескольких работников, с которыми мы разговаривали, новое соглашение Boeing забрало бы годовые бонусы работников, которые составляют примерно три процента.
Вместо этого предложение компании будет вносить до 4160 долларов в год на счет 401 (k) сотрудника, сказал Боинг.
«Все мы, члены профсоюза, то, что мы просили привести к столу, не было.Как я уже сказал, это своего рода пощечина », — сказал работник.
Аэрокосмическая компания сообщила News, что она стремится построить новую программу самолетов в Puget Sound и Portland.
«Мы выдвигаем лучшую ногу на первое предложение, чтобы дать вам награду и уважение, которое вы заслуживаете.Проще говоря, это лучший контракт, который мы когда -либо представляли », — написала компания в заявлении.
«Мы с абсолютной верцией договорились с командой IAM, которая представляет вас и ваши интересы.Позвольте мне прояснить: мы не сдерживались, чтобы привести к второму голосованию », — добавила компания.
Новости обратились к президенту IAM District 751 Джону Холдену.
«Никто не доволен
Мы все еще ждем ответа.
«Никто не доволен — Новости Сиэтла
поделиться в твиттере: «Никто не доволен
