Бывшая губернатор штата Вашингтон Кристин Грегoire заявила, что штат приближается к ‘критической точке’ в экономическом развитии и предупредила, что без корректировки курса Вашингтон будет продолжать терять рабочие места, инвестиции и рост бизнеса в других штатах. Во время выступления после презентации по конкурентоспособности экономики Пьюджет-Саунда она отметила серию предупреждающих сигналов, которые лидеры больше не могут игнорировать. ‘Когда стоимость ведения бизнеса сокращается с 28-го до 4 и 48-го места, я думаю, это красный флаг’, — сказала Грегoire. ‘Вчера мы услышали несколько красных флагов’. Презентация, разработанная Boston Consulting Group для Пьюджет-Саунда, показала, что Вашингтон и регион Пьюджет-Саунда ухудшили свои позиции в нескольких национальных рейтингах бизнеса за последние десятилетия. Среди выводов: отчет также предупредил о растущих затратах на труд, более длительных сроках согласования, растущем регулировании и снижении доступности. Согласно презентации, затраты на труд в Сиэтле выросли на 50-60% быстрее, чем национальный средний уровень за последние десятилетия, а сроки согласования для проектов многоквартирного жилья теперь на 1,5-2 раза больше, чем национальный медианный уровень. Грегoire, двукратная демократическая губернатор, заявила, что экономические основы штата остаются сильными, указав на свою технологическую отрасль, авиационную промышленность, исследовательские институты и рабочую силу. Однако она предупредила, что эти сильные стороны в одиночку уже недостаточны. ‘У нас есть все основы для сильной экономики, как всегда’, — сказала она. ‘Но сейчас к нам приходят значительные предупреждающие сигналы’. Бывшая губернатор также снова критиковала финансовую политику штата, повторяя комментарии, которые делала ранее в этом месяце на конференции Ассоциации бизнеса Вашингтона, где она утверждала, что Вашингтон имеет ‘проблему расходов, а не проблемы доходов’. ‘Когда вы знаете, сколько дохода получите в следующем году, и намеренно тратите больше, чем это, вы получаете проблему’, — сказала Грегoire. ‘Нам нужно тратить то, что у нас есть, с теми доходами, которые мы знаем, что получим’. Грегoire сравнила текущий бюджет штата с тем, который управлял в прошлом. ‘Когда я ушла из офиса, наш бюджет составлял около 32 миллиардов долларов. Сейчас бюджет составляет 82 миллиарда’, — сказала она. ‘Нам нужно посмотреть назад, подумать и спросить себя: тратим ли мы то, что можем гарантировать по доходам?’ Она также выразила беспокойство по поводу растущей зависимости от резервов после того, как законодатели использовали резервный фонд штата во время последнего бюджетного цикла. ‘Что, если мы окажемся в другой большой рецессии?’ — спросила Грегoire. ‘У нас ничего не будет, на что можно положиться’. Хотя Грегoire не стала напрямую критиковать текущего губернатора Боба Фергюсона, она сказала, что экономические и финансовые проблемы Вашингтона накапливались в течение десятилетий. ‘Мы создали это в течение десятилетий или более’, — сказала она. ‘Это не произошло за одну ночь. Оно не будет исправлено за одну ночь’. Тем не менее, Грегoire снова подчеркнула, что она не считает, что ответ заключается в отказе от экологических или трудовых приоритетов Вашингтона. ‘Мы не компрометируем ценности, которые у нас есть’, — сказала она. ‘Мы говорим, что если мы работаем вместе без повышения налогов, мы можем предоставить услуги, которые нужны обществу и бизнесу для процветания’. Бывшая губернатор также предупредила, что дальнейшие налоговые повышения на уровне города или штата могут ускорить уход рабочих мест и инвестиций. ‘Если мы продолжим говорить, что ответ на каждую проблему — это больше налогов, мы обеспечим, что мы не конкурентоспособны с другими штатах’, — сказала Грегoire. ‘Таким образом, мы увидим уход бизнеса и людей’. Ее комментарии пришлись на фоне растущей обеспокоенности по поводу крупных уходов и расширений компаний, таких как Starbucks и Amazon, в другие штаты, в то время как штаты вроде Теннесси активно привлекают работодателей из Сиэтла и региона Пьюджет-Саунда. Грегoire сказала, что наибольшую опасность может представлять не просто уход существующих работодателей, но и неспособность создать следующее поколение компаний Вашингтона. ‘Если мы не сделаем корректировку курса, мы продолжим не иметь таких стартапов, которые станут вашими Microsoft и Amazon будущего’, — сказала она. Презентация Пьюджет-Саунда также подчеркнула замедление роста венчурного капитала в регионе по сравнению с Австином и Бай-Ареа, предупреждая, что пост-пандемические тенденции инвестиций могут ограничить развитие будущих ‘героических компаний’ региона. Несмотря на предупреждения, Грегoire сказала, что она остается оптимистичной относительно того, что Вашингтон может изменить курс, особенно если избранные лидеры, бизнес и рабочие группы начнут сотрудничать более тесно. ‘Лучший способ этого сделать’, — сказала она, ‘это работать вместе’.
поделиться в твиттере: Бывшая губернатор предупреждает о критической точке в экономике
